Реальные шаги к результату
ПОСТРОЙ ОТДЕЛ ПРОДАЖ ВМЕСТЕ С НАМИ
ЗА 4 МЕСЯЦА И ВЫРАСТИ В ПРОДАЖАХ
ДО 200%

ВЕДУЩЕЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ ПО ПРОДАЖАМ В ОНЛАЙН-ШКОЛЕ
для продюсеров и собственников онлайн-школ, а также РОП
При работе с нами тебя ждет
1
Открытие своего отдела продаж и первые результаты!
2
Прокачка навыков управления отделом продаж
3
Разбор отделов продаж на уровне системы и звонка
4
Тщательно отобранные техники и навыки, приводящие
к взрывному росту продаж
- Ты думаешь какие инструменты подобрать, чтобы управлять ситуацией максимально эффективно?

- Сейчас работают 1,5 менеджера и отсутствует система управления продажами. Не знаешь за что хвататься?
- Твои задачи не выполняются, плана в отделе продаж нет и ты хотел бы повысить свое влияние на сотрудников?
- Ищешь подходы как дополнительно замотивировать сотрудников,
не сильно раздувая зарплату?
- Скрипты написаны, но их применение не повышает продажи?
Кому подойдет сотрудничество с нами?
- Ты - продюсер онлайн-школы и не знаешь как выстроить работу дистанционного отдела продаж с максимальным результатом?
- Запустил вебинар, а звонить некому? Стоит вопрос, где найти классного менеджера продаж и запустить продажи?
Наши отличия - Ваши прямые выгоды
Мы не только учим, но и делаем вместе с вами!
Даем инструменты и готовые решения.
Ищем менеджеров, составляем отчеты, настраиваем CRM, составляем скрипт.
Обучение - это уроки + мастер- группы, на которых мы прорабатываем все детально.
Что будет в результате нашего сотрудничества
Запуск системы в отделе продаж
  1. Подбор и обучение 2 менеджеров по продажам;
  2. Создание скрипта (сценария звонка);
  3. Обучение менеджеров продаж и доведение их до результата;
  4. Создание системы мотивации менеджеров по продажам;
  5. Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям;
  6. Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе в CRM. Квалификация лидов.
Продолжительность сотрудничества - 2 месяца
Масштабирование и делегирование
  1. Подбор руководителя отдела продаж (РОП);
  2. Создание системы мотивации для РОП;
  3. Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн;
  4. Создание рабочих регламентов совместно с РОП;
  5. Настройка системы качества отдела продаж;
  6. Настройка системы подбора и системы обучения;
  7. Донастройка системы успешных продаж
Продолжительность сотрудничества - 2,5 месяца
Отдел продаж с нуля
  1. Подбор и обучение 2 менеджеров продаж;
  2. Создание скрипта (сценария звонка);
  3. Обучение менеджера продаж, доведение до реальных продаж;
  4. Разработка системы мотивации;Подбор руководителя отдела продаж (РОП);
  5. Создание системы мотивации для РОП;
  6. Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн;
  7. Создание рабочих регламентов совместно с РОП;
  8. Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям;
  9. Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе в CRM. Квалификация лидов.
  10. Настройка системы качества отдела продаж;
  11. Настройка системы подбора и системы обучения;
  12. Донастройка системы успешных продаж
Продолжительность сотрудничества - 4,5 месяца
пакет VIP
  1. Подбор и обучение 4 менеджеров по продажам;
  2. Создание скрипта (сценария звонка);
  3. Обучение менеджеров продаж и доведение их до результата;
  4. Создание системы мотивации менеджеров по продажам;
  5. Создание системы мотивации для руководителя отдела продаж (РОП);
  6. Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям;
  7. Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе в CRM. Квалификация лидов.
  8. Подбор РОП.
  9. Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн;
  10. Создание рабочих регламентов совместно с РОП;
  11. Настройка системы качества отдела продаж;
  12. Настройка системы подбора и системы обучения;
  13. Донастройка системы успешных продаж.
Продолжительность сотрудничества - 6 месяцев
Варианты участия
Выберите удобный для себя формат участия в тренинге
Содержание
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам, настройка простого отчета по базовым бизнес-показателям
Групповые мастер-майнд сессии
с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
Запуск
Отдел продаж с нуля
4,5 месяца
2 месяца
2,5 месяца
6 месяцев
2
1
1
30
VIP
4
1
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе в CRM. Квалификация лидов.
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
Настройка системы качества отдела продаж
Настройка системы подбора и системы обучения
-
-
-
15
45
-
Настройка системы отчетности по ведущим
бизнес-показателям
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
-
Масштабирование и делегирование
-
-
-
-
-
15
2
-
Содержание
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам, настройка простого отчета по базовым бизнес-показателям
Групповые мастер-майнд сессии
с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
Запуск
Отдел продаж с нуля
2 месяца
4,5 месяца
6 месяцев
4
1
1
45
15
VIP
-
-
2
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе в CRM. Квалификация лидов
30
-
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
-
Настройка системы качества отдела продаж
Настройка системы подбора и системы обучения
-
-
Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
-
Масштабирование и делегирование
2,5 месяца
-
-
-
-
-
-
-
15
2
1
Содержание
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам
Групповые мастер-майнд сессии с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
Запуск
2 месяца
Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям
2
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе
в CRM. Квалификация лидов.
1
-
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
Настройка системы качества отдела продаж
-
Настройка системы подбора и системы обучения
-
-
-
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
-
-
-
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам
Групповые мастер-майнд сессии с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
2,5 месяца
Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе
в CRM. Квалификация лидов.
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
Настройка системы качества отдела продаж
15
Настройка системы подбора и системы обучения
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
Содержание
Масшабирование и делегирование
Содержание
-
-
-
-
-
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам
Групповые мастер-майнд сессии с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
4,5 месяца
Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе
в CRM. Квалификация лидов.
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
Настройка системы качества отдела продаж
30
Настройка системы подбора и системы обучения
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
Содержание
Отдел продаж с нуля
Содержание
2
1
Время сопровождения
Подбор и обучение менеджеров по продажам
Создание скрипта (сценария звонка)
Разработка системы мотивации менеджеров по продажам
Групповые мастер-майнд сессии с тренером-наставником
Сопровождение и помощь тренеров-наставников
Личное сопровождение
Юлией Ушаковой
6 месяца
Настройка системы отчетности по ведущим бизнес-показателям
Настройка квалификации в CRM. Обучение менеджеров работе
в CRM. Квалификация лидов.
Подбор руководителя отдела продаж (РОП).
Создание системы мотивации для РОП
Создание рабочих регламентов совместно с РОП
Настройка системы качества отдела продаж
45
Настройка системы подбора и системы обучения
Обучение РОП инструментам развития отдела продаж в онлайн
Содержание
VIP
Содержание
4
1
Оставить заявку

Юлия Ушакова

Ведущая
22 года в продажах.
Топовые должности в B2B, B2C и FMCG-компаниях.

Более 15 000 человеко-часов, вложенных в развитие персонала.

За 6 месяцев с начала 2020г построены отделы продаж
для 20 онлайн-школ.
Общий оборот на текущий момент в отделах продаж
составляет 50 000 000.

За последние 3 года 213 успешных кейсов для 68 компаний.
Работала с такими проектами, как Дымов, Евросеть, Эльдорадо, Командор, Сибур, Сбербанк, Ванкорнефть и другие.

Рост продаж от 15 до 200%
ОТЗЫВЫ
Андрей Степанов
Продюсер онлайн-школы ведической астрологии "Ганеша"
Михаил Кириченко
Продюсер онлайн-школы английского языка для детей PLAYTOSPEAK
Александр Макаренко
Продюсер онлайн-школы Broshkischool
Татьяна Шкунова
Продюсер онлайн-школы "Русская роспись"
Остались вопросы?
Написать мне в WhatsApp или Telegram

Я на связи:
+7 960 761 83 83
uv@ushakova-cg.ru
Индивидуальный предприниматель Ушакова Юлия Владимировна

ИНН 246605536046
ОГРНИП 313246828000146